Металлурги ВИЗ-Стали начали борьбу за звание «Молодой лидер-2022»
На ВИЗ-Стали и ВИЗе (входят в Группу НЛМК) стартовал корпоративный конкурс «Молодой лидер-2022». Он проходит в рамках комплексной программы развития кадрового потенциала, направлен на выявление перспективных работников в возрасте до 35 лет и поддержку их профессионального развития.
45 претендентов на участие в конкурсе на отборочном этапе решали задачи на логику и инженерное мышление. Работники, набравшие наибольшее количество баллов, пройдут на следующие этапы соревнования — ...